مبلغ عیدی کارگران اعلام شد
## عیدی ۱۴۰۳: محاسبه و جزئیات پرداخت
بر اساس قوانین کار، کارگران با یک سال سابقه کاری، عیدی معادل ۶۰ روز مزد ثابت روزانه دریافت خواهند کرد. این مبلغ به طور معمول به صورت نقدی و در پایان سال مالی پرداخت می‌شود.
اما اگر کارگر کمتر از یک سال در یک مجموعه مشغول به کار باشد، عیدی او به نسبت مدت زمان اشتغال محاسبه خواهد شد. این بدان معناست که عیدی کارگرانی که به مدت ۶ ماه در یک سازمان کار کرده اند، معادل ۳۰ روز مزد ثابت روزانه خواهد بود.
همچنین لازم به ذکر است که مبلغ عیدی از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود. بنابراین، کمترین مبلغ عیدی ۱۴۰۳ برابر با ۱۴ میلیون و ۳۲۳ هزار تومان و حداکثر آن ۲۱ میلیون و ۴۹۸ هزار تومان خواهد بود. این مبالغ به ترتیب براساس حاصلضرب دو و سه ماه در حقوق روزانه ۲۳۸ هزار و ۸۷۲ تومان محاسبه شده اند.
برای محاسبه دقیق عیدی کارگران، لازم است به قانون کار توجه ویژه ای داشته باشید. طبق قانون کار، هیچ کارگری نباید حقوقی کمتر از حداقل حقوق اداره کار دریافت کند. در نتیجه، مبلغ عیدی ۱۴۰۳ نیز از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود.
**نکات مهم در محاسبه عیدی:**
* عیدی کارگران با سابقه کمتر از یک سال، به نسبت مدت زمان کارکرد محاسبه می شود.
* حداقل مبلغ عیدی برابر با دوبرابر حداقل حقوق اداره کار است.
* مبلغ عیدی به صورت نقدی و در پایان سال مالی پرداخت می‌شود.
